
Když všichni mluví o propouštění kvůli AI: jak změny ustát a vysvětlit lidem
Média tlačí příběh, že AI bere práci. Data ale ukazují něco jiného. Co se za propouštěním doopravdy skrývá a jak změny ve firmě zvládnout bez paniky v týmu.
Ministerstvo průmyslu a obchodu rozdělí 1,85 miliardy korun mezi firmy, které vyvíjejí takzvané kritické technologie. Patří mezi ně umělá inteligence, polovodiče, kvantové technologie, biotechnologie, čisté technologie nebo obranné systémy. Žádosti půjde podávat od 17. července do 30. září.
O peníze se mohou ucházet malé, střední i velké podniky, samy nebo ve spojení s výzkumnými organizacemi a dalšími firmami. Novinka je, že velké firmy se nově můžou přihlásit i samostatně, bez partnera. Podpora má jít na konkrétní výstupy, tedy prototypy, funkční vzorky, ověřené technologie nebo digitální řešení.
Výzva je součástí evropské platformy STEP, přes kterou se Evropská komise snaží dohnat náskok jiných zemí v klíčových technologiích. Firmy, které už prošly hodnocením komise a získaly takzvanou Pečeť suverenity, projdou zjednodušeným posouzením. Ověří se u nich jen vybraná kritéria, takže mají žádost schválenou rychleji.
Žádosti se podávají přes portál ISKP21+. Peníze jdou z operačního programu Technologie a aplikace pro konkurenceschopnost, který příští rok končí.
Veřejné peníze na vývoj se k menším firmám obvykle dostávají těžko, tady je práh nízko a termín blízko. Kdo doma řeší vlastní vývoj v některém z podporovaných oborů, má pár týdnů na to si spočítat, jestli se mu žádost vyplatí připravit. Operační program, ze kterého se rozdává, navíc příští rok skončí, takže podobných výzev z téhle kapsy už moc nezbývá.

Média tlačí příběh, že AI bere práci. Data ale ukazují něco jiného. Co se za propouštěním doopravdy skrývá a jak změny ve firmě zvládnout bez paniky v týmu.

V dnešní digitální době se hranice mezi pracovním a soukromým životem stávají stále rozmazanějšími, proto je klíčové najít mezi prací a osobním životem rovnováhu. To však často doprovází řada problémů. Automatizace je skvělým nástrojem k efektivnímu plánování a organizaci času, což nám pomůže…

Home office je stále častější a přináší flexibilitu a úsporu času, bez jasných hranic mezi prací a volným časem však hrozí vyčerpání. Objevte praktické strategie pro udržení rovnováhy mezi kariérou a osobním životem.
Napište nám, co u vás řešíte. Společně probereme, jestli vám můžeme pomoci.