Nové jednotné hlášení o zaměstnancích mělo firmám ubrat práci. Přidalo ji

Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele, zkráceně JMHZ, spustil stát před třemi a půl měsíci jako jeden z největších kroků v digitalizaci za poslední roky. Myšlenka byla prostá. Místo skoro třiceti papírových formulářů má firma vyplnit jeden elektronický.

V praxi to zatím drhne. Podnikům práce neubyla, naopak narostla. Před zhruba týdnem začaly ze systému mizet už odevzdané přehledy, na kterých mzdové účetní dny pracovaly. Kdo dnes něco odešle, radši si dělá screenshot jako důkaz, že to odešel.

Ministr práce Aleš Juchelka mluvil o jednom z největších digitalizačních projektů posledních let. První měsíc řada firem odevzdala hlášení bez potíží, jenže u dalších už systém spolehlivě fungovat přestal.

Podle průzkumu Asociace malých a středních podniků a živnostníků říká 98,4 procenta členů, že jim hlášení nepřineslo žádné zjednodušení. Šéf sdružení Josef Jaroš mluví o tom, že stát selhal v provedení a udělal si z podnikatelů pokusné králíky. Finanční správa uznala, že problémy trvají, a prodloužila lhůtu pro daňové přiznání. Ministerstvo práce přesto tvrdí, že systém běží dobře.

Papírování mělo ubýt, zatím přibylo. Některé firmy kvůli chybám v systému nedosáhnou včas ani na příspěvky, na které mají nárok. Než stát hlášení doladí, vyplatí se u každého odeslaného přehledu schovat si vlastní důkaz, že opravdu odešel, protože se na něj možná budete muset odvolat.